Et + si affinités...

Lorsque vous demandez à un recruteur pourquoi a-t-il choisi ce candidat plutôt qu'un autre, la pire des réponses qu'il peut vous faire est : "Parce que je le sens bien"

Il en va d'un vote comme d'un recrutement : est on certain de voter pour un programme, des opinions affichées et des idées exprimées plutôt que pour une personne avec laquelle on imagine avoir un certain feeling ?

Les hommes et les femmes politiques le savent bien : ils peaufinent mieux leur image médiatique que leurs propositions électorales car nombre d'entre nous pencherons naturellement vers celui qui nous "ressemble" le plus.

Alors je vous conseille cet exercice : Faites le tiercé dans l'ordre de vos candidats préférés (si le 1er n'était pas là, je voterai pour lequel etc...) et rendez-vous sur un des sites politique que je préfère, Sitoyen.fr pour faire le test "Mon vote à moi".

35 questions basées sur les propositions de nos 12 candidats, vous répondez "j'approuve, je n'approuve pas ou sans opinion". En 5mn vous obtenez votre "degré d'affinité" avec chaque candidat.

J'ai été surpris par mon 3ème ! et vous ?

 ;-)